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三级甲等医院院长

发布时间:2018-07-28 08:45 作者:【杭州珏佳猎头公司】 点击次数:588

杭州猎头公司:XX省妇产龙头,与A 股上市公司共同投资25 亿元人民币,占地面积40万平方米。总体规划医护人员近1000人,床位1500 张,1900个停车位。被列入第一批“XX省公共建设领域鼓励社会资本投资项目”、XX新区十大重点项目。

工作职责:

负责全院的医疗、护理、教学科研、医疗设施等各项业务工作,并为经营决策提供战略建议和业务支持。    

1、主持制定、健全医院的医疗业务管理制度。    

2、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况。    

3、深入科室,了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况,定期分析医疗指标完成情况,纠正医疗护理工作中出现的偏差,不断提高医疗护理质量。    

4、主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动,并做出科学决策。    

5、负责组织实施临床科研、教学、员工医疗保健等工作。.    

6、经常深入科室,了解病人的就诊情况,征求病人意见,督促医护人员不断改进服务工作。   

7、组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。   

8、对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查,发现问题及时处理,保证医疗工作的正常有序开展)。    

9、定期向汇报医院的医疗业务运行情况并接受不定期工作质询。     

10、实施员工学习新技术、新业务,创造条件开展医疗技术新项目,不断提高医疗技术水平和服务质量,完成总经理委托与自行发展的工作。    

11、处理医院的医疗纠纷等突发事件。

岗位要求: 

1、年龄55岁以下,临床医学专业,副高及以上职称。  

2、妇、产、儿科临床及管理工作经验; 三级医院医疗副院长、院长5年及以上工作经验。 

3、具备较强的医疗管理能力,熟悉医疗业务建设,医疗法律法规、规章制度及医院管理模式。  

4、具有较强的组织、协调能力;文字能力强;掌握计算机办公软件基本操作。  

5、为人正直、有团队意识、责任心强、敢于担当。  

6、有筹建三级医院医疗相关工作经历者优先考虑。 

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