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跳槽到新公司,如何快速掌握新业务,快速融入新公司?
2020-05-11快速熟悉业务,这本身就是一个合格职场人应该具备的能力,不管是职场新人的第一份职业,不管是新人还是换岗转行的职场人,新公司一般都会给到入职者1-3个月适应期,乃至更长(也叫试用期,是双向考察选择阶段)。 每个人适应能力与承受新事物的长短周期不...
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杭州知名猎头公司分享,三十岁后如何突破职业瓶颈?
2020-04-03职场上有很多优秀的年轻人,他们很聪明,又很努力,其中有不少人在30岁左右的时候就已经做到了比较不错的位置,算是进入了职场的一般精英阶层了,但大多数人在职场中三十岁左右处在一个尴尬的境地,失去了提升空间,而更高的职业发展却尚显稚嫩,构成了我们...
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疫情给外贸行业带来的影响以及应对方法?
2020-03-27这场突发的疫情影响着全国各行行业,无论是外贸工厂还是企业都感受到了不同程度的压力,对外贸人来说,每次的危机和逆境,另一方面也不断提醒着外贸从业者们思考和开拓,酝酿新机遇,疫情下外贸现状如何,我们又该如何应对?
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疫情期间杭州知名猎头公司教你如何找工作?
2020-03-13因为疫情的影响,多用人单位减少招聘名额,各家公司的招聘事项一再延后,并且许多地方人才市场招聘都取消,很多求职者担心、焦虑求职问题,那么我们在家如何查询招聘信息并且分辨信息准确性?
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HR如何高效率做高端人才招聘?
2020-02-10针对高端人才的招聘,HR需要付出更多的时间、精力和成本,那什么才是高端人才招聘的有效方式呢?高端人才往往影响着公司业务的发展,甚至能够推动整个行业的发展,珏佳猎头公司从两个角度来给大家支招:精准的摸排和用好猎头。
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在职场求职面试过程中,如何做自我介绍最加分?
2019-12-10想必大家都清楚在求职过程中,很重要的一个环节就是自我介绍,杭州猎头公司分享,不管是打印精美的高大上纸质简历还是电子版简历,甚至是手工填写的用人单位的统一模板的简历,即便有一份简历摆在面试官面前,在具体的面试中,求职者往往也会被要求“请您做一...
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杭州猎头公司《杭州珏佳猎头公司》企业管理到底需要管什么?
2019-12-06企业管理从本质上说就是“管人理事”,其中,对人的管理是核心。
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销售高手是如何炼成的
2019-03-01春节刚过,人才市场又开始人才涌动,一场接一场的现场招聘会在各地上演,可谓是好不热闹。对企业来讲,春季是招聘旺季,是企业发展最好时机,企业发展最直接的途径就是引进是销售岗位人才。本篇就与大家分享一些销售经验,仅供大家参考:
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猎头公司为什么要收取预付款
2019-01-04猎头公司坚持收取预付款是行业规则,预付款的意义在于辨别客户真实招聘意图、提高配合程度、防止客户一女多嫁、弥补猎头公司费用等方面,没有预付款,这些意义就都无从谈起。预付款也是双方权益的一种保障和承诺。每一个猎头项目一旦启动,项目组建和实施就...
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什么是好的团队精神
2018-12-21所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。
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原创:如何使你团队更强大
2018-12-16杭州优秀猎头公司珏佳猎头公司在与很多企业老板与hr沟通过程中,感言最多的是企业发展过程中,人才严重跟不上企业发展,团队战斗力很弱,无法支撑企业的战略目标达成,这样的困境一直阻挠着企业的发展,很是闹心。
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杭州猎头解析员工如何来证明自己的价值?
2018-11-05杭州猎头公司珏佳猎头分享:没有企业的快速发展和高额利润,员工不可能获取丰厚的薪水。只有公司赚了钱,员工才可能获得较好的回报。从某种意义上讲,为公司赚钱就是为自己加薪。